Empfehlungsschreibens für eine Schule


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Wie erstelle ich ein Empfehlungsschreiben für eine Schule? Was ist ein Referenzschreiben?

Ein Empfehlungsschreiben, wird auch als Referenzschreiben bezeichnet und ist eine Empfehlung eines früheren oder aktuellen Vorgesetzten, Chefs, Professors, Kollegen oder persönlichen Verwandten des Antragstellers und gibt Einblicke in die Kenntnisse, Erfahrungen, Auszeichnungen oder Fähigkeiten der empfohlenen Person, die diese besitzt.

Es ist üblich, ein Referenzschreiben bei der Suche nach einem neuen Job, Projekt oder bei der Bewerbung für ein Programm an einer Graduiertenschule zu verwenden. Insbesondere für Studierende können Referenzschreiben nützlich sein, wenn Sie sich für Auszeichnungen, Fonds oder Zuschüsse wie ein Stipendium oder für ein Stipendium bewerben. Wenn sie selektiv in einem Portfolio präsentiert werden, liefern Referenzschreiben einem Arbeitgeber oder einem Ausschuss überzeugende Beweise für die Fähigkeiten. Dieses leere Referenzschreiben ist intuitiv und sofort einsatzbereit, wenn Sie eine Person für eine Stelle in einem anderen Unternehmen oder einer anderen Organisation empfehlen möchten. Probieren Sie es jetzt aus und lassen Sie sich von diesem Musterbrief inspirieren. Wir ermutigen Sie auf jeden Fall, dies zu Ihrem eigenen Vorteil zu nutzen.

Format des Empfehlungsschreibens der Schule:

  • Sehr geehrte(r) {{Name des Empfängers}},
  • Sehr geehrte Damen und Herren,
  • Lieber {{Name des Freundes}},

Hauptteil des Schreibens Erster Absatz.
Der erste Absatz ist der Einleitungsteil. Der Absender teilt dem Empfänger seine Schreibabsicht mit. Im ersten Absatz ist es normalerweise üblich, eine Begrüßung zu machen und den Empfänger zu fragen, wie es ihm geht. In der Einleitung ist auch die Frage des Absenders nach dem Gesundheitszustand des Empfängers enthalten und ob es sich um ein Antwortschreiben über den Erhalt des vorherigen Briefes handelt.

  • Es ist mir eine große Freude, {{Name}} zu empfehlen,
  • Ich kenne {{sie/ihn}} seit {{Anzahl der Jahre}} Jahren,
  • {{Sie/Er}} hat immer ein hohes Maß an Integrität, Verantwortung und Ehrgeiz gezeigt, 
  • {{Sie/Er}} ist definitiv eher ein Anführer als ein Gefolgsmann. Zusätzlich zu {{ihren/seinen}} hervorragenden schulischen Leistungen hat {{sie/er}} {{ihre/seine}} Führungsqualitäten unter Beweis gestellt, indem {{sie/er}} eine Hockey-Liga an einem Ort organisiert hat, an dem junge Menschen die Möglichkeit haben, an Wettkämpfen teilzunehmen und guten Sportsgeist zu erlernen.

Zweiter Absatz
Im zweiten Absatz werden Sie Informationen austauschen. Beginnen Sie damit, zu sagen, was Sie fühlen oder Ihre Meinung auszudrücken, über etwas, dass die empfohlene Person gesagt hat. Sie können hier auch alle Aktivitäten besprechen, die die Person durchgeführt hat. Versuchen Sie, den Empfänger über die jüngsten Errungenschaften, Interessen oder Bestrebungen zu informieren.

  • {{Name}} ist auch ein sehr zuverlässiger Teamplayer. {{Ihr/Sein}} gutes Urteilsvermögen und {{ihre/seine}} reife Einstellung sorgen für eine logische und praktische Herangehensweise an {{ihre/seine}} Bemühungen,
  • {{Name}} wäre eine Bereicherung für jede Organisation, und ich freue mich, {{ihr/ihm}} meine volle Unterstützung zu geben,
  • Nach unserer Schulzeit suchte {{sie/er}} fleißig nach einer Anstellung und wurde umgehend als {{Job Position}} fest eingestellt. {{Sie/Er}} ist überaus leidenschaftlich bei der Erfüllung {{ihrer/seiner}} Aufgaben und behandelt diese mit der nötigen Ernsthaftigkeit,
  • Mit {{ihrer/seiner}} außergewöhnlichen Sozialkompetenz half {{sie/er}} den Mitarbeitern bei ihren administrativen Aufgaben.

Dritter Absatz.
Unter diesem Absatz sollen Sie Ihren Brief beenden. Sie können hier Ihre Gefühle über Ihre Entfernung zum Empfänger mitteilen und dem Empfänger Glück wünschen.
Unterschrift
Mit freundlichen Grüßen

  • Ich empfehle ausdrücklich {{Name des Empfohlenen}} für den Job als {{Stelle}} bei {{Firmenname}},
  • {{Name des Empfohlenen}} ist mein enger Freund aus Kindertagen, den ich seit {{Anzahl Jahre}} Jahren kenne,
  • Ich habe gesehen, wie seine Fähigkeiten aus bescheidenen Anfängen gewachsen sind, seit unserer Studienzeit, in der er Management studierte,
  • Ich glaube wirklich, dass er der richtige Mann für den Job ist,
  • {{Name des Empfohlenen}} ist ein harter Arbeiter, dessen Leidenschaft und Hingabe sich positiv auf Ihre Galerie auswirken wird. Ich bin zuversichtlich, {{Name des Empfohlenen}} für den Posten als {{Stelle}} zu empfehlen. Wenn Sie Fragen zu ihm haben, zögern Sie nicht zu fragen.

Beispiel für ein Schulempfehlungsschreiben für Schüler vom Lehrer:

Sehr geehrte(r) {{Name des Arbeitgebers bzw. des Graduiertenschulkomitees}},
Ich freue mich, ein Empfehlungsschreiben für {{Name des Schülers}} zu schreiben. Ich empfehle Ihrer Organisation {{Name des Schülers}} für die Position von {{Berufsbezeichnung}} zu berücksichtigen.
Ich kenne {{Name des Studenten}} seit der letzten {{Anzahl der Monate, Semester, Jahre}} da {{sie/er}} die folgenden Kurse besucht hat, die ich unterrichte: {{Kurse auflisten, eine kurze Beschreibung des Kursinhalts geben}}. Als {{ihr/sein}} Professor hatte ich die Gelegenheit, {{ihre/seine}} Teilnahme und Interaktion im Unterricht zu beobachten und {{Name des Schülers}}'s Wissen über das Thema zu bewerten. {{Sie/Er}} ist in jeder Hinsicht ein hervorragender Schüler. {{Name des Schülers}} hat bewiesen, dass {{sie/er}} durch harte Arbeit, Durchhaltevermögen und Teamarbeit Aufgaben höflich und zeitnah erledigen kann. 
{{Geben sie ein oder zwei konkrete Beispiele für die Leistung des Schülers an. Listen Sie auch andere Aktivitäten auf, an denen der Student an der Universität und außerhalb der Universität beteiligt ist/war. Weisen Sie auf die Bereiche hin, in denen diese Person gelernt hat und die Chance hatte, mit diesen Möglichkeiten zu wachsen.}}
 {{Name des Schülers}} ist gut gerüstet, um an den Herausforderungen zu wachsen, mit denen {{sie/er}} konfrontiert wird. {{Ihr/Sein}} {{Listen Sie drei Schlüsseleigenschaften auf (Beispiele: Geduld, Lehrfähigkeit, starke Computerprogrammierstandbilder...)}}, bereiten {{Sie/Ihn}} hervorragend auf Ihre {{Firma/Organisation/Schule/Programm}} vor. Ich empfehle nachdrücklich, {{Name des Schülers}} zu einem Mitglied Ihres Teams unter {{Firmenname/Schule/Programm}} zu machen.
Mit freundlichen Grüßen

Was macht ein gutes Referenzschreiben aus?

  • Verwenden Sie Aktionsverben, um die Leistungen, Fähigkeiten und Stärken zu beschreiben,
  • Die Verwendung der aktiven Stimme zeigt an, dass Aufgaben erledigt und wünschenswerte Verhaltensweisen gezeigt wurden und werden. Das Passiv kann darauf hinweisen, dass Ereignisse passiert sind und Aufgaben erledigt worden wären, unabhängig davon, ob die empfohlene Person vor Ort war oder nicht,
  • Wie Sie die für die Position oder Rolle erforderlichen Verantwortlichkeiten wahrgenommen hat. Ein leuchtendes Referenzschreiben wird zeigen, wie die Erwartungen in der entsprechenden Position/Rolle übertroffen wurden, auch wenn es nur für einen Teilbereich zutrifft.
  • Beschreibungen von Beiträge zum Arbeits-/akademischen Umfeld, sei es in Bezug auf die Arbeitsgewohnheiten, wie z. B. die pünktliche Erledigung von Aufgaben oder die persönlichen Stärken, z. B. ist die empfohlene Person kollegial und unterstützend,
  • Wenn möglich, eine Erklärung, aus der hervorgeht, dass der Entscheidungsträger die empfohlene Person wieder einstellen oder mit Ihr an einem anderen Projekt zusammenarbeiten würde. Personen können auch mehrmals für dieselbe Organisation arbeiten, und es ist von Vorteil, wenn in dem Schreiben angegeben ist, dass mehrmals für oder mit dem selben Entscheidungsträger gearbeitet wurde oder dass dieser erwartet, in Zukunft mit der empfohlenen Person wieder  zusammenzuarbeiten,
  • Die Kontaktinformationen des ehemaligen Vorgesetzten, einschließlich seines vollständigen Namens, des entsprechenden Titels, der Adresse, der Telefonnummer und/oder der E-Mail-Adresse,
  • Schreiben Sie mit Begeisterung! Zeigen Sie den Charakter und die Persönlichkeit der empfohlenen Person,
  • Strukturiert geschrieben, um die Stärken der Person hervorzuheben,
  • Sofort klar über den Zweck und die gewünschte Position, die die empfohlene Person sucht,
  • Sauber, fehlerfrei und leicht zu lesen,
  • Verwendung eines gängigen Geschäftsbriefformats,
  • Kein Kopieren von exakten Wörtern/Phrasen aus Musterbriefen, ohne den Kontext zu überprüfen,
  • Verwendung des korrekten Namen der Universität oder Organisation,
  • Kontaktinformationen, einschließlich des vollständigen Namens, entsprechenden Titels, Adresse, Telefonnummer und/oder E-Mail-Adresse,
  • Ein Referenzschreiben erweitert den Lebenslauf. Wiederholen Sie deshalb keine Absätze aus dem Lebenslauf wörtlich in Ihrem Referenzschreiben.

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